অভিজ্ঞ প্রযুক্তি কর্মী নিজেদের চাকরির বাজার থেকে লক করে ফেলেছে [ইনফোগ্রাফিক]

উচ্চ কারিগরি অভিবাসনের উপর নিষেধাজ্ঞা সীমাবদ্ধ করার জন্য অনেক প্রযুক্তি কোম্পানি ইউ.এস. কংগ্রেসকে আহ্বান জানিয়েছে কারণ তারা খোলা পদের জন্য যোগ্য কারিগরদের খুঁজে পাচ্ছে না। তবুও, অনেক ঝানু আইটি কারিগরি শ্রমিকদের তারা কাজ খুঁজে পাচ্ছি না।

একটি ডজন ঝুনা বেশি আইটি কর্মী, প্রোগ্রামাররা গিল্ড ও উচ্চ দক্ষতা অভিবাসন সমালোচক নর্ম Matloff, ডেভিস এ ক্যালিফোর্নিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের কম্পিউটার বিজ্ঞান অধ্যাপক মাধ্যমে যোগাযোগ, বলছে তারা চাকরি খুঁজে পাচ্ছে না, অনেকের কাছে এইচ -1 B ভিসার প্রোগ্রামের মাধ্যমে পাওয়া সস্তা শ্রমজীবীদের অবহেলা।

ক্যাথলিন কেওফ

পঞ্চাশ বছর বয়সী রবার্ট ওয়েড, যিনি কারিগরি প্রশিক্ষণে আছেন ২7 বছরের জন্য প্রকৌশল ক্ষেত্র, গত 40 থেকে 10 মাস কাজ করেছে, তিনি বলেন। তার শেষ পেচেকের পর থেকে আট মাস হয়েছে, যদিও তার প্রকৌশল প্রকৌশল এবং স্নাতকোত্তর স্নাতক / স্নাতকোত্তর শিল্প প্রকৌশলবিদ্যাতে মানুষের / কম্পিউটারের ইন্টারঅ্যাকশন এবং ইউজার ইন্টারফেস ডিজাইনের উপর জোর দেওয়া হয়েছে।

বামপন্থী চিন্তা থেকে একটি সাম্প্রতিক গবেষণায় ট্যাঙ্ক, অর্থনৈতিক নীতি ইনস্টিটিউট, ওয়েড এবং অন্যান্য প্রবীণ আইটি কর্মীদের দাবি ব্যাক আপ মনে হচ্ছে। বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি ক্ষেত্রে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে প্রচুর কর্মী রয়েছে, ইপিআই গবেষণায় বলা হয়েছে। বিজ্ঞান, প্রযুক্তি, প্রকৌশল এবং গণিত (STEM) ক্ষেত্রে গ্র্যাজুয়েট ছাত্রদের অর্ধেকই কেবল সেই ক্ষেত্রগুলিতে চাকরি পায়, গবেষণায় বলা হয়।

ইনফরমেশন টেকনোলজি ইন্ডাস্ট্রিয়াল কাউন্সিল, একটি কারিগরি ট্রেড গ্রুপ, বলেন ইপিআই গবেষণায় "ত্রুটিপূর্ণ তথ্য, অত্যধিক দাবী, এবং সাধারণ ভুল তথ্য দিয়ে পূর্ণ"। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে এখনও মন্দা থেকে পুনরুদ্ধারের সময় এই গবেষণাটি 2009 সালের তথ্য নির্ভর করে, আইটিআই এর সিনিয়র সহ-সভাপতি, সরকারি সম্পর্কের জন্য রবিবার হফম্যান, একটি ব্লগ পোস্টে লিখেছে।

ইন্ডিয়ানাপোলিস, ইন্ডিয়ানা থেকে ওয়েড বলেন যে তিনি কাজ করার জন্য এগিয়ে যাচ্ছেন এবং টেক্সাস, ফ্লোরিডা, টেনেসি এবং অন্যান্য রাজ্যের দিকে তাকিয়ে আছে। "গল্প সাধারণত যে তারা স্থানীয়ভাবে বেকার কারিগরি শ্রমিকদের টন তাই থেকে পছন্দ করে নিন আছে কেন তারা আমাকে সেখানে সরাতে জন্য অর্থ প্রদান করার চাইবে?" তিনি একটি ইমেইল এ বলেন। "আমি নিজেও এই পদক্ষেপটি দেয়ার প্রস্তাব দিয়েছি, এবং এখনও কিছুই নেই।"

অতিরিক্ত প্রশিক্ষণের জন্য ওয়েড লাইন অঙ্কন করেছেন, তবে তিনি বলেন, "আমি যেকোনো ট্রেনিং নিয়ে যাচ্ছি একটি কোম্পানী আমাকে নিতে চায়, তবে আমি আরো বেশি ডিগ্রি এবং আরো certs পেতে আমার সঞ্চয় ব্যয় করছি না, আশা করি কিছু কোম্পানি আমাকে ভাড়া দেবে"। "এই সব একটি বিষ্ঠা অঙ্কুর।"

তিনি ফোকাস সঠিক এলাকা বাছাই না হতে পারে, তিনি বলেন,. তিনি বলেন, "নিশ্চিত করার জন্য একমাত্র উপায় হল যে কোনও কোম্পানি আপনাকে প্রশিক্ষণ নিতে দেবে।" "এর অর্থ এটা তাদের কাছে মূল্যবান। আমি ইতিমধ্যেই একটি দুর্গম মাস্টারের ডিগ্রী এবং 27 বছরের অভিজ্ঞতার সম্মুখীন হয়েছি এবং আমাকে চাকরি খুঁজে পেতে কষ্ট হচ্ছে"।

ওয়েড এবং অন্যান্য অনেক অপ্রচলিত আইটি বিশেষজ্ঞরা বলে যে এটা প্রতিদ্বন্দ্বিতা করা কঠিন কম খরচ বিদেশী শ্রম। "বেশিরভাগ লোকই সস্তা শ্রমিক চান, অথবা তারা এমন কোনও ব্যক্তিকে চান যে ইতিমধ্যেই তার জন্য নিয়োগ করা সঠিক কাজটি সম্পন্ন করেছে"। তিনি বলেন।

বেশিরভাগ কোম্পানিকে অভিজ্ঞ কর্মীদের পরিত্যাগ করার জন্য নির্দিষ্ট নির্দিষ্ট কাজের প্রয়োজনীয়তার কথা বলা হয়েছে। অন্যান্য অভিজ্ঞ আইটি কর্মী। অভিজ্ঞ কর্মীরা নিজেদের নতুন প্রোগ্রামিং ভাষা বা সরঞ্জামগুলিতে প্রশিক্ষিত করতে পারেন কিন্তু এটির কোনও গ্যারান্টি নেই, তারা বলে।

ক্যাথলিন কেও

"কিছু এলাকা এতটা নতুন, যেমন ক্লাউড স্টাফ, খুব কম লোকেরই কোন অভিজ্ঞতা আছে, "ওয়েড বলেন। "তাই তারা আমাকে ভাড়া দেয় কিনা, বা নতুন নাগরিক গ্র্যাড বা এইচ -1 বি ভিসা দিতে হবে, তাদের সবাইকে প্রশিক্ষণ দিতে হবে।"

অভিজ্ঞ আইটি কর্মীদের চাকরি খোঁজার জন্য কঠিন সময় থাকতে হতে পারে, বিশেষ করে যদি তাদের নিয়োগকর্তার প্রয়োজন হয় ট্রেনিং, মেলিসা বোকরাথ, ভাইস প্রেসিডেন্ট ও গ্রুপের নেতা কেলি সার্ভিসেস আইটি ইউনিটের জন্য। "আপনি কলেজ থেকে একটি ছাগলছানা নিতে পারেন যা কিছু ভাল কোর প্রযুক্তিগত দক্ষতা আছে … এবং আপনি প্রশিক্ষণ একই পরিমাণ রাখা এবং তাদের নির্দিষ্ট অ্যাপ্লিকেশন তাদের উত্পাদনশীল পেতে পারেন, এবং তাদের মজুরি বেস অনেক কম হয় 15" আইটি অভিজ্ঞতা 20 বছর, তিনি বলেন।

ওয়েডের গল্প অন্যান্য অভিজ্ঞ আইটি কর্মীদের কাছ থেকে প্রতিধ্বনিত হয়।

অক্টোবরের পর থেকে 51 বছর বয়সী সফটওয়্যার ডেভেলপার জন ডোনাল্ডসন, হডোপ এবং অন্যান্য গরম দক্ষতা নিয়ে কাজ করছেন, কিন্তু তিনি কোনও চাকরির প্রস্তাব পান না। ডোনাল্ডসনকে এসকিউএল, জাভা প্রোগ্রামিং এবং ডেটা মডেলিং, অন্য কল্পনানুযায়ী ইন-ডেডিং দক্ষতার সাথে অভিজ্ঞতা রয়েছে।

"সফটওয়্যার ডেভেলপমেন্ট ফিল্ডে, আপনি কি বর্তমানের সমতুল্য, অথবা আপনি মারা যান", তিনি বলেন। "আমি চপ্পল পেয়েছি, খুব অভিজ্ঞ এবং সম্পূর্ণ যোগ্য।"

আইটি কর্মীদের খোঁজে অনেক কোম্পানি "অত্যধিক পিক", তাদেরকে অনুরূপের মতো অভিজ্ঞ কর্মীদেরকে পাস করার অনুমতি প্রদান করে, কিন্তু সঠিক অভিজ্ঞতা না বলে তারা বলেন, তারা বলেন ডোনাল্ডসন, অকল্যান্ড থেকে, ক্যালিফোর্নিয়া। "কোনও অর্ধেক উপযুক্ত সফ্টওয়্যার ডেভেলপার তাৎক্ষনিক ভাষায় যে কোন ভাষায় প্রবেশ করতে পারে", তিনি বলেন।

বায়ো দেওয়ালে ডেটা মডেলিংতে দীর্ঘমেয়াদী অভিজ্ঞতা রয়েছে, যেটি আইটি দক্ষতার একটি যা গরম হতে অনুমিত হয়। 1986 সাল থেকে তিনি একটি কারিগর, সিস্টেম বিশ্লেষক, ডাটাবেস ডিজাইনার এবং প্রকল্প পরিচালক হিসেবে কারিগরি শিল্পে কাজ করেছেন এবং ডিসেম্বর থেকে কাজ শেষ হয়ে আসছে।

"আমি এই ধরনের কাজ করছি কারণ আমার BS কম্পিউটার বিজ্ঞান … 1986 সালে, "তিনি ইমেল দ্বারা বলেন "আমি একটি বড় কর্পোরেশন এ ডেটা ম্যানেজমেন্ট টিম সঙ্গে একটি খুব সফল সাক্ষাৎ পরে একটি পেশা জন্য পরিণত হয়েছে। আমি তারা সপ্তাহে মধ্যে একটি প্রস্তাব করতে হবে যে আমার নিয়োগকর্তা দ্বারা আশ্বস্ত করা হয়েছিল, কেউ একজন সস্তা ব্যক্তি সঙ্গে এসেছিলেন, তাই যে কাজটি শেষ হয়ে গেছে। "

ডুভিং, 61, একটি প্রকল্প গ্রহণের জন্য নিউইয়র্ক সিটিতে চলে আসেন, তারপর একটি বিদেশী কর্মী ছিনতাই এবং প্রতিস্থাপিত হয়, তিনি বলেন। তিনি চাকরির জন্য 14 বার স্থানান্তরিত করেছেন, তিনি বলেন।

বেশিরভাগ ভারতীয় নিয়োগকারী ডুয়েং সম্প্রতি একটি ঘনঘন হার কম বললে কথোপকথন শুরু করেছেন বলে তিনি বলেন। "আমি ব্যক্তিগতভাবে এটি একটি পণ্য মত চিকিত্সা করা অপমানজনক এটি খুঁজে," তিনি বলেন,. "অনুমান মনে হচ্ছে, আপনার হার কম হবে এবং আপনার ভাড়া করা হবে।"

ডিউইং এর 50 বছরের বেশি বয়সী দুই বন্ধু আছে যারা আইটিতে কাজ খুঁজে পায় না, তিনি বলেন।

একজন সাবেক আইটি কর্মচারী "কাজ করে একটি কুকুর হাঁটার এবং একটি পুনর্ব্যবহারযোগ্য cans এবং বোতল জীবন, যা তিনি ট্র্যাশ ক্যান থেকে মাছ বের করে, "তিনি বলেন।

গ্রেগ Steshenko, যিনি 1987 সালে সাবেক সোভিয়েত ইউনিয়ন থেকে মার্কিন অভিবাসী, তিনি কাজ করেনি সিলিকন ভ্যালি এর বাসিন্দা বৈদ্যুতিক প্রকৌশল একটি মাস্টার ডিগ্রী আছে, বৈদ্যুতিক প্রকৌশল একটি স্নাতক ডিগ্রী, এবং তিনি 2010 সালে জৈব রসায়ন এবং আণবিক জীববিদ্যা দ্বিতীয় ব্যাচেলর প্রাপ্ত।

Steshenko, 51, একটি ন্যানো প্রযুক্তি হিসাবে কাজ করেছে প্রকৌশলী, একটি সফ্টওয়্যার ইঞ্জিনিয়ার এবং একটি ডিজিটাল হার্ডওয়্যার ডিজাইন ইঞ্জিনিয়ার। "আমি বেকার, কল্যাণে," তিনি একটি ইমেইল এ বলেছিলেন। "২00২ সাল থেকে, আমি একটি প্রকৌশলী-পরামর্শক, হোটেল ক্লার্ক এবং একটি হোম ডিপো সহযোগী হিসেবে সাময়িকভাবে সাময়িকভাবে চাকরি করি।"

তিনি বেকারত্বের সারা বছর ধরে কলেজের কোর্স গ্রহণ করেছেন, তিনি বলেন। "আমি উচ্চ শিক্ষিত এবং অধিক অভিজ্ঞ," তিনি যোগ করেছেন। "আমার শিক্ষা এবং অভিজ্ঞতার গভীরতা এবং পরিসর খুব কমই মিলে যায়। আমি ইলেকট্রনিক্স, প্রোগ্রামিং এবং বায়োমেডিকাল শিল্পে কোনও কাজ করতে সক্ষম, এবং আমি এক বা দুই সপ্তাহের মধ্যে গতিতে আসতে সক্ষম হব।" [এই দেশে আমার জন্য কোনও চাকরি নেই। "

জিজ্ঞাসা করা হলে তিনি যদি তার দক্ষতা বর্তমান রাখেন তবে স্টেশেনকো বলেন যে, প্রযুক্তিগুলি ক্রমাগত পরিবর্তনের সময় কোনও নিয়োগকারী সংস্থার কি চান তা অনুমান করা কঠিন।

যদি কোন ডেভেলপারের অ্যান্ড্রয়েডের অভিজ্ঞতা থাকে 2.0, "তিনি কেবলমাত্র একজনের নিয়োগে থাকবেন যিনি অন্তত 6 মাসের 4.0 অভিজ্ঞতা সম্পন্ন ছিলেন"। "এবং যদি আপনি ভাড়া না পান তবে আপনি যে অভিজ্ঞতা লাভ করতে পারবেন না। এবং যদি আপনি তা থেকে অভিজ্ঞতা লাভ না করেন তবে আপনি ভাড়া নিতে পারবেন না। এটা হল মুরগির ডিম এবং ডিম।"